工作和生活中的经验交流,工作和生活中的经验交流怎么写

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工作和生活中的经验交流的问题，于是小编就整理了2个相关介绍工作和生活中的经验交流的解答，让我们一起看看吧。

1. 长期出差在外的我们。如何协调家庭及工作呢？
2. 父母如何和外地工作子女沟通？

长期出差在外的我们。如何协调家庭及工作呢？

这是一个很无解的提问，现代社会的家庭应该好多都存在这样的状态吧，流行的段子“丧偶式婚姻”就属于其中真实写照。

1、理解和相互达成共识是最理想的状态。

2、算账，在外面能拿多少，在家里能拿多少，每月开支是多少，未来重大支出有多少，预防突发***需预备多少......搞得定就坦然回来重新开始，搞不定，就理解万岁吧，生活就是这样能怎么办呢

一手工作，一手家庭，很多时候确实难以平衡协调。可仍然会有很多朋友通过自身对于工作及家庭的规划，有效的解决大部分问题。

首先：他们明白努力工作是为了更好的生活。

不管是长期出差，还是在本地工作也好，我们每个人心里都要清楚工作的本质是什么？是为了得到成就感？获得生存所需？在社会中取得一席之地？获得别人的尊重？等等，但本质上都脱离不了，我们这么努力的生活工作，一定是为了让我们的生活过得更加的好，而不是因为工作而让我们的生活陷入一塌糊涂的境地。

只有清楚的明白这一点，才能够在面对家庭出现问题，困难或家庭成员的指责时，我们所***取的正确态度。而并非一味的责怪家人，责怪她们不理解我们的工作有多么的艰辛，这么幸苦的工作还不是为了让家里的日子过得更好等等类似于这样的话语。因为这解决不了根本问题，只会加剧家庭成员间的矛盾，更多的是理解和包容她们所面对的困难和需要发泄的情绪。

其次：做好自己的职业规划。

长期出差在外不着家的工作，并非每个人都是那么的乐意，因为生活所需，工作性质所限等，不得已面对这样的局面，那么在接受的同时，需要根据家庭实际情况，提前做好职业生涯规划。

如果家庭这方面问题不是很大，那倒还比较容易解决。如果家庭很需要你，而你也不太愿意长期出差在外，那么不妨跟家人商量一下，这份工作该持续多久？如果结束这段工作，需要提前做好哪些方面的准备工作？而不至于盲目的，因为家庭需要和个人不喜欢就辞去工作，反而让家庭的经济陷入被动的状态。

最后：协调好家庭内部成员，安排好后勤工作。

长期出差在外不能照顾家庭，最重要的就是和伴侣商量好，如何照顾好家庭？在这里一定要尽量站在对方的立场去考虑这个问题，而不要过多地站在自己的立场，毕竟家里老人孩子生活日常等等琐碎之事非常的磨人。只有有一颗体谅的心，实实在在帮助对方解决问题的，才能够让大家更好地为家庭付出。

感谢邀请，先说说我本人经历吧。

70后，毕业后在深圳工作，并且在深圳成家落户。在华为公司工作期间，外派海外5年。回国后，去了杭州阿里巴巴2年，后来又到了北京，至今在北京工作2年。整体来说，工作地点都离家庭很远。工作上：自己从当初基层员工到专家再到部门总监。家庭上：一家四口，我、妻子、大女儿、小儿子。家人还算和睦，妻子还计划生老三。

言归正传，说一说我个人的一些感悟：

1、陪伴的效率比时间更重要。我和家人在一起不多，每次回家都会提前规划。花多少时间在妻子身上，花多少时间在子女身上，然后就是全身心的投入。大家都非常开心。将心比心，你的真诚和投入，家人都是感受到的。

2、把妻子放在比子女更重要的位置上。这是个观念问题，你是否把婚姻关系看作是生活中最重要的关系之一，这也是你做好工作与生活平衡的基础。

3、定期与妻子约会。通过约会与交谈，建立一种历久弥新、 不断深入的关系。问自己一个问题，孩子们长大离开家之后，你和妻子还还彼此相知，还想结婚时那样相爱吗？

4、规划好自己的活动安排。有两个孩子，我回家的时候，都花一段时间跟一个孩子单独相处一段时间。规划家人一起外出度***，共进晚餐，一起玩游戏等。

5、日常对妻子的鼓励。我不在家的时候，定期打电话鼓励她，用约会、礼物、卡片的方式表达我的感激之情。

6、有时候，工作更加紧迫而家里的事不那么重要的时候，就全心投入工作。比如一些项目，晚上加班到凌晨。有时候家庭事务紧迫，就要把工作放一放。

7、工作和家庭事务都很重要的时候，非常难抉择。这个时候，我还是以家庭为重，对放弃工作的后果也会做好思想准备。相信，凭着一直以来辛勤工作，在公司有“好员工”的名声和无形资产（存款），来度过这段两难的时间。

坦白讲，工作和生活，不是女性难以平衡，这是所有职场人都难以两全的事情。可是谁又不是活在矛盾和纠结之中呢？

两点建议给你：

1 这份经常要出差的工作是不是你真正喜欢，愿意全力以赴方不后悔的，如果不是，果断和老板沟通出差太多对你生活的影响，争取老板的理解和支持。老板不支持，出差如果严重影响生活，那你考虑要不要换份工作。

2 如果你的工作十分喜欢，并能带给你真正的成就感和幸福感。那请你和家里人沟通，然后协商最低的陪伴频次和家庭共同要做的，有仪式感的事情。

3 最怕的就是，工作感觉一般般，家人沟通又有障碍。当然这也是我们普通人的常态。这时其实不要太多考虑，家里有事就家里优先，事业有事就事业优先，不必一定排出一个绝对顺序。

认真生活的人都是兵来将挡水来土掩，就像妻子问老公，我和你妈掉河里先救谁？不去做只是想的确很难，但是面对实际情况时，肯定是哪个近救哪个，一点都不纠结。

感谢邀请。***都希望天天与家人厮守在一起，共享天伦之乐。但是，很多时候，我们为了工作、创业，不得不只身在外，要么长期出差在外，要么背井离乡长期在外打工，而与家人聚少离多。那么，如何协调好家庭及工作之间的关系呢？

其一，要有一颗顾家爱人的心。俗话说，家和万事兴。长期出差在外，对家庭必然照顾很少，但是不能因为对家庭照顾少，就因此而忘了家人，尤其不能忘记家里的老人、妻子以及孩子，要心中始终保存一份牵挂之心、呵护之情，只要有时间或挤出时间来关心一下家人，哪怕只是打个电话问候一声，切忌一人饮酒醉，不顾自家人。

其二，要有一份敬业奉献的责。正所谓忠孝难两全。我们固然不提倡为了工作而全然不顾家人家庭，但也不能一味讲条件、谈客观，成天围着老婆热炕头转，过分强调儿女情长，在工作上三心二意，不能全身心扑在事业上、工作中。无论是异地交流在外的领导，还是长期外出的老板，乃至一般在外打工的劳动者，都必须以事业为重，坚持做到爱岗敬业，克勤克俭，努力奋斗。

其三，要有一种权衡利弊的力。家庭与工作，确实是一对矛盾，甚至有时候还不可调和，必须做出决断或选择。这就需要我们要有善于把握轻重缓急与权衡利弊得失的能力，坚持做到具体问题具体分析，具体情况具体对待。比如，当自己重任在肩，无法兼顾到家庭的时候，就要向家人做好解释工作；而当家中出现老人病重或妻子临产等特殊情况时，就要及时向单位请***或放下手中的工作，回家照顾家人，但不能一意孤行，必须履行好必要的报备请***等手续。

其四，要有一些调和矛盾的法。办法永远比困难多。家庭与工作存在矛盾不可怕，可怕的是面对困难与矛盾，没有一个科学合理的解决办法。对于长期在外的人，要学会一些必要的调解思乡情绪、化解矛盾问题的方法。比如，可以经常打打电话，不定期地与妻子约会，时不时地寄点小礼物等，以此来与家人保持亲密无间的关系，让爱感化家人，维系那一份人世间的美好！

凡事无绝对。长期出差在外，不是忘记家庭甚至抛弃家人的理由。一些人，尤其是一些农村出去的打工者，常年在外，对留在家里的家人没有尽到应有的责任，导致留守老人、留守妇女、留守儿童的问题频繁出现，甚至出现家庭破碎等问题。这是极不应该的。当然，全社会都要关心这方面的问题，共同想办法解决类似的社会问题，从而达到家庭与工作两不误，事业与生活双丰收。

父母如何和外地工作子女沟通？

1，孩子长大了，该有自己的生活。这个时候的他们已经脱离了您的实际控制！

2，多说无益，不如自己把自己管好，不给他们添负担就行了。

3，你管不了他们一辈子，如果您的孩子始终都需要您来管，唯一的[_a***_]只能是他们还没长大，这是件可悲的事情。

4，什么时候您感觉管不了了，不要难过，这是件好事，因为他们长大了。只要不走邪路，由他们去吧！

父母要和外地工作的子女沟通，就得没话找话说，没事找事干。

首先询问他们工作生活的近况。工作上有什么烦心事没有?大家都知道，很多时候烦心事说出来就轻松一半了。恋爱的事也可以问问，父母经验较丰富，尽量多套子女的话，让他们多说些，才能找出问题，解决难题。还可以从衣食住行方面寻找话题，推荐一些好吃的好玩的等等。

然后就是把父母和其他兄弟姐妹的近况告诉他们，让所有人都参与家庭事务。好的感情在于沟通，甚至在于相互麻烦，任何感情都经不起长久的沉默。

最后，还是要千方百计寻找机会见面，毕竟尽享天伦之乐是父母晚年极其珍贵的乐趣。

到此，以上就是小编对于工作和生活中的经验交流的问题就介绍到这了，希望介绍关于工作和生活中的经验交流的2点解答对大家有用。

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