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提供学习指导,提供指导作用
cysgjj时间2024-04-03 10:39:34分类学习指导浏览34
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于提供学习指导的问题，于是小编就整理了3个相关介绍提供学习指导的解答，让我们一起看看吧。
入职时与公司签订的培训协议是否有效？
用人单位与劳动者签订劳动合同后，因为用人单位出资让劳动者参加专项技能培训的，双方可以再签订培训协议，约定服务期和违约金，是合法有效的。 《劳动合同法》第二十二条 用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。 劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。 用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。
用人单位与劳动者签订劳动合同后，因为用人单位出资让劳动者参加专项技能培训的，双方可以再签订培训协议，约定服务期和违约金，是合法有效的。
简述社会性学习的指导要点？
突出知识的完整性、系统性、关联性；以提高幼儿园教学活动组织指导能力为目的，注重实践能力训练.内容包括概述、自我意识与教育活动、社会认知与教育活动、社会性情绪情感与教育活动、社会交往与教育活动、社会适应与教育活动、个性发展与教育活动、多元文化与学前儿童社会教育。
学习指导书和教科书有什么不同之处？
学习指导书和教科书在功能和目的上有一些不同之处。以下是它们之间的主要区别：
1. 目的：
教科书：教科书是学生在课堂上学习的主要教材，通常由教育机构或教育部门编写和审查。教科书旨在为学生提供系统的、全面的学科知识，以便他们在课堂上学习和掌握。
学习指导书：学习指导书通常作为学生课外学习的***材料，帮助学生巩固和拓展课堂上学到的知识。学习指导书的目的主要是帮助学生提高学习效果、解决问题和提高学习成绩。
2. 内容：
教科书：教科书的内容通常包括学科的基本概念、原理、理论和方法。教科书通常会按照学科体系进行编排，确保内容的系统性和连贯性。
1. 学习指导书和教科书有不同之处。
2. 学习指导书是根据教学大纲和教师的教学要求编写的，主要用于***学生学习和理解教材内容，提供学习方法和技巧等方面的指导。
而教科书则是教学的主要教材，内容更加系统和全面，涵盖了相应学科的基本理论和知识。
3. 学习指导书通常会对教科书的内容进行解读和梳理，提供一些案例、习题和实例等，帮助学生更好地理解和应用教材内容。
同时，学习指导书还可以提供一些学习方法和技巧，帮助学生提高学习效果。
因此，学习指导书在学习过程中起到了***和指导的作用。
4. 此外，学习指导书通常会根据不同学生的学习需求和水平进行编写，因此在内容上可能会更加灵活和个性化。
而教科书则更加注重学科的体系和知识的全面性，内容相对更加固定和规范。
5. 综上所述，学习指导书和教科书在内容、用途和编写方式上存在一定的差异，但它们都是学习过程中重要的***工具，相互配合可以帮助学生更好地掌握和应用知识。
到此，以上就是小编对于提供学习指导的问题就介绍到这了，希望介绍关于提供学习指导的3点解答对大家有用。
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