酒店服务员学习资料,酒店服务员培训资料大全

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酒店包间服务员的服务流程?
服务流程
餐前准备-问候-拉椅让坐-派香巾-问菜-开席巾、上小食-换毛巾-点菜、问酒水-下菜单、取酒水-试酒、斟酒-上菜-巡视-换骨碟、烟灰缸、收空碗、空碟-主菜上齐-问甜点-上热茶或者-收水杯、酒杯-换毛巾、换骨碟-清理台面-上甜品-预打单-上水果-买单-拉椅送客-收餐具-摆台
服务流程如下∶
1、包间服务员应了解当天单间的预定情况,并根据具体要求改台、摆台。
3、按预定情况准备开餐用品(检查台面、饮料、酒水、用具)。
4、当准备工作一切就绪时,服务员按标准站立在门口外侧,站姿端正,面带微笑,迎接宾客的到来。
5、宾客到来时,应主动、热情向宾客问好及时接拿宾客衣物,拉椅让座。
6、宾客落座后,帮宾客铺好口布,上毛巾,询问宾客酒水饮料。
7、在为宾客服务红、白葡萄酒(白酒)时,服务员应让宾客先查看酒是否符合要求,经宾客认可后在宾客面前将酒塞打开,到一些酒让点酒的客人先品尝酒的味道,得到认可后,方可为其他客人斟酒,服务员为客人斟倒啤酒时(饮料)不宜过急过猛,应匀速到入杯中,以免溢出或溅酒到杯外,(干白放置在冰水桶内)。
8、开餐中及时为宾客更换骨碟、更换烟灰缸(烟灰缸中不可超过两个烟头),随时清理台面,保持席间整洁。
9、宾客在席间,提出合理要求时,服务员应及时和相关人员取得联系,尽快满足宾客的要求。
酒店服务员培训及服务流程?
一、服务员培训包括以下几个方面:
1.入职培训:新员工入职后,需要进行至少一周的入职培训,包括酒店基本知识、岗位职责、操作流程、服务礼仪等。
2.在岗培训:员工在职期间,还需要进行在岗培训,包括岗位技能提升、应对突发***的能力等。
3.语言培训:对于外籍员工或服务人员,需要进行英语或其他语种的培训,以便更好地与客人沟通。
4.销售培训:为了提高酒店的销售额,需要对员工进行销售技巧和策略的培训,让他们了解如何向客人推销酒店的产品和服务。
5.安全培训:员工需要接受安全培训,包括消防安全、食品安全、客人安全等方面的知识,以便在紧急情况下能够迅速***取应对措施。
二、服务流程一般包括以下几个步骤:
1.预订:客人可以通过电话、网络或到酒店前台进行预订。
2.迎接:客人抵达酒店后,前台服务员需要热情迎接客人,办理入住手续,并安排房间。
3.服务:服务员需要向客人介绍酒店设施和服务,并在客人需要时提供帮助。
酒店新入职员工应该培训哪些内容?
一、 礼仪——与顾客交往的艺术什么是礼仪什么是服务礼仪为何学习礼仪礼仪的主要功能如何学习礼仪提升服务品质服务人员服务礼仪的六项守则二、 卓越服务意识和素养――满意服务从心开始服务人员应具的服务意识--走出服务意识的误区--服务礼仪小故事服务人员应具备的服务素养--个人修养--心理素质--专业素质--综合素质三、 基本服务礼仪――展示你的职业风范服务仪容仪表礼仪--基本仪容--化妆--服务仪表--男职员仪表--女职员仪表服务仪态举止礼仪--站姿--坐姿--蹲姿--行走--递物接物--鞠躬--引路--手势长沙风***礼仪服务有限公司有很多这方面的纲要 ,你可以在上面找找,我就是在上面找的,呵呵
到此,以上就是小编对于酒店服务员学习资料的问题就介绍到这了,希望介绍关于酒店服务员学习资料的3点解答对大家有用。
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