小学新任职班主任经验交流,小学新任职班主任经验交流发言

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于小学新任职班主任经验交流的问题,于是小编就整理了2个相关介绍小学新任职班主任经验交流的解答,让我们一起看看吧。
接手新班级班主任如何在班里发言?
接手新班级的班主任在班里发言,是一个展示个人风格、树立权威、建立信任关系的重要机会。以下是一些建议,帮助你在班里发言:
开场白:首先,你可以向学生们介绍自己,包括姓名、教育背景和教学经验等。然后,表达你对班级的期待和对学生们的欢迎。例如:“大家好,我是你们的新班主任,我很高兴能够成为你们的一员。在接下来的时间里,我们将共同努力,让这个班级变得更加优秀。”
设定目标和期望:在发言中,你可以向学生们明确班级的目标和期望。这可以帮助学生们了解他们需要达到的标准,并激发他们的积极性和动力。例如:“我希望我们的班级能够成为一个团结、友爱、积极向上的集体,每个人都能够发挥自己的优势,为班级的发展做出贡献。”
强调纪律和规则:作为班主任,你需要向学生们强调班级的纪律和规则。这有助于维护班级的秩序和稳定,让学生们明白哪些行为是可以接受的,哪些行为是不可以接受的。同时,也要让学生们明白这些规则是为了他们的成长和发展而设立的。
展示关心和关爱:在发言中,你可以向学生们展示你的关心和关爱。这可以让学生们感受到你的温暖和人情味,从而更容易建立起信任关系。例如:“我知道你们每个人都是独一无二的,都有自己的梦想和追求。我会尽力帮助你们实现这些梦想,让你们在这个班级里得到成长和进步。”
刚参加工作就安排做一年级班主任,有什么经验分享吗?
今年是我教书的第七个念头,根据我学校的实际情况,谈谈我的看法吧。我学校上学年一年级有三个班,其中一三班的班主任是一位临退休的女教师,她带的班级成绩好、学生习惯也好。我个人认为,小学六年,主要是培养学生的学习习惯。一年级是小学阶段的开始,特别重要!
第一、从小事入手,真正去了解每一个孩子。在日常教学过程中多多观察每个孩子的行为习惯,了解没个孩子的家庭基本情况。真正了解一个孩子,再他(她)最薄弱的方面去关心他(她)、帮助他(她),这样可以赢得学生的信任,在学生的心里树立起一个非常良好的形象。
第二、培养孩子良好学习习惯、行为习惯。一个良好的学习方法,只要在班里确立之后,就一定要坚持下去。很多人以为,一年级是比较轻松的,其实不然,个人认为一年级是小学阶段最重要的一年。孩子们刚刚进入正式学习的课堂,对一切都非常好奇,一个好的习惯会影响身边的一群人,一个坏习惯也会影响身边的一群人。所以在平时,要在班里大大赞扬有各种良好习惯的同学,号召其他同学向其学习。
第三、多多请教老教师。新的工作环境,对一切都很陌生,多向老教师请教,可以减轻自己的工作量。
第四、做好心理准备,一定要保持良好心态。本人也教过一年一年级,并任班主任。一年级小孩儿真的很吵,是不分任何时候的吵,所以你一定得做好思想准备,尽量控制自己的情绪,用平和的语言和孩子们交流,减少在教室发脾气的次数。
仓促之间也只想起真多吧,这是根据我个人的经历,说的一些看法,各个地方情况不尽相同,所以还希望你在工作中多多考虑当地实际情况,做出应对。希望能对你有所帮助。
首先声明一下:本问题与我6天前回答的问题有些相似,即《小学一年级新生入学第一天班主任需要做些什么》,当时已有9万多朋友浏览了那篇文章,所以一年级班主任上学第一天需要干什么,在此不再重复作答,只说一些自己想到的补充建议:
一、作为一年级班主任,一定要想方设法的管理好班级纪律,避免出现乱班现象!
其实在小学六个年级中,数一年级和六年级最不好教。一年级小孩子由于年龄小、自我管控能力较差,课上课下容易出现不守纪律的情况,作为班主任我们应该***取哪些措施加强纪律管理呢?
1、每天重复宣讲上课、课间活动、课间操、放学路队等需要遵守的事项,让各种规章制度深入人心,让孩子明确知道“我应该怎么做”!
2、建立公平公正的学生个人量化考评制度!既有鼓励加分又有惩罚减分!
把学生个人考评表挂在教室前的醒目位置,逐项执行,并定期总结,给予表现好的同学小红花或进步喜报等奖励!对减分多的孩子提出缺点不足,鼓励改正!
3、不建议老师们刚刚当上班主任,就和学生打成一片,要和学生保持一定的疏离感,让学生既喜欢你又敬畏你!当然这个尺度不好拿捏,需要我们在工作[_a***_]中慢慢体会摸索。
二、努力和家长搞好关系,做好家校共建工作!
1、建立微信班级群,以方便及时与家长沟通学生学习情况等事宜。
到此,以上就是小编对于小学新任职班主任经验交流的问题就介绍到这了,希望介绍关于小学新任职班主任经验交流的2点解答对大家有用。
[免责声明]本文来源于网络,不代表本站立场,如转载内容涉及版权等问题,请联系邮箱:83115484@qq.com,我们会予以删除相关文章,保证您的权利。转载请注明出处:http://www.lnbtw.com/post/40820.html