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招生办工作经验交流材料,招生办工作经验交流材料范文
cysgjj时间2024-08-14 04:55:26分类经验交流浏览17
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于招生办工作经验交流材料的问题，于是小编就整理了2个相关介绍招生办工作经验交流材料的解答，让我们一起看看吧。
驾校招生办月总结？
没有范文。以下供参考， 主要写一下主要的工作内容，如何努力工作，取得的成绩，最后提出一些合理化的建议或者新的努力方向。。。。。。。工作总结就是让上级知道你有什么贡献，体现你的工作价值所在。所以应该写好几点： 1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事 3、你如何用心工作，哪些事情是你动脑子去解决的。就算没什么，也要写一些有难度的问题，你如何通过努力解决了 4、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识 5、上级喜欢主动工作的人。你分内的事情都要有所准备，即事前准备工作以下供你参考： 总结，就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价、总分析，分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。总结的基本要求 1．总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。2．成绩和缺点。这是总结的主要内容。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是怎样产生的，都应写清楚。3．经验和教训。为了便于今后工作，必须对以前的工作经验和教训进行分析、研究、概括，并形成理论知识。总结的注意事项： 1．一定要实事求是，成绩基本不夸大，缺点基本不缩小。这是分析、得出教训的基础。 2．条理要清楚。语句通顺，容易理解。3．要详略适宜。有重要的，有次要的，写作时要突出重点。总结中的问题要有主次、详略之分。总结的基本格式： 1、标题 2、正文 开头：概述情况，总体评价；提纲挈领，总括全文。 主体：分析成绩缺憾，总结经验教训。 结尾：分析问题，明确方向。 3、落款 署名与日期。作为招办主任，招生团队创建初期该如何领导？
招生团队刚成立，主要可以考虑如下几个方面:
1、稳定团队，收拢人心。新建团队一定要进行团建和培训，如果有相关经验可以作为参考，如果没有需要多进行学习和讨论。时常关注员工的一个心理动态。
2、熟悉政策，早做规划。熟悉每年的一个招生政策，提前做出应对。对于员工要进行政策培训学习和考核，要求员工掌握政策的同时进行常用话术和招生技巧地学习。
3、与员工共进退。市场工作自己要实际参与进去，充分了解市场情况后有针对性的制定招生方案。
4、让员工挣到钱。不论从哪方面考虑，员工来公司最终目的就是钱，所以业绩一定要做好，有业绩、有压力、能学习、有发展的团队才能够长久。
作为教育培训机构的招生办主任职位，责任重大，是核心岗位。成立初期，首先，对团队先***，有一系列完善的***教材，给招生战队活力，给每个人以希望，重视***工作，这里的‘***’不是贬义词，是给人的大脑装入先进的软件，就像电脑一样，有硬件没系统，没装应用程序，电脑就不会具备你想要的功能。其次，重赏，重赏之下必有勇夫；私立培训机构，直接与招生人数结合兑现奖励承诺，公办学校做到既要符合党的要求，又要把***的网眼留大点。最后是必不可少的招生售后工作，给招生团队人员无忧，给本单位放光彩。团队成员进来有希望，中间工作有实惠，有没有后顾之忧。何愁团队不好管理。带队原则基本就这样，具体实施细节，团队的具体管理，是需要主任去创作的艺术作品。
到此，以上就是小编对于招生办工作经验交流材料的问题就介绍到这了，希望介绍关于招生办工作经验交流材料的2点解答对大家有用。
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