指导司机学习汇报,指导司机总结

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于指导司机学习汇报的问题,于是小编就整理了3个相关介绍指导司机学习汇报的解答,让我们一起看看吧。
货拉拉接单技巧和话术?
第一、人群流动性:需要搬家的地方一定是人群的变动非常大,选择一个好的区域,单自然就会多。
第二、服务品质:货拉拉也有等级划分,好评率高,价格合适,响应速度快等一系列指标都将为你的订单加强信誉保障,系统也有他自己的算法和排序。
第三、多关注网上信息:有些没有用过这款app的相比较可能会去网上主动寻找搬家公司的信息,这个时候你如果是货车师傅的话,就需要推广,把自己的信息在全网覆盖,做好优化排名与实力包装。
第四、接单完后别忘了要好评:好评对你来说真的很重要,任何一款***都这种用户体验和交互,这个和某宝要刷单其实是一样的道理,好评率高系统会对你有优待。
接单技巧
一、人群流动性调查。
二、时间季节的把控。
三、服务品质。
四、关注网上的信息。
五、完成接单后别忘了要好评。
话术
1、在平时接单的时候多总结方法和摸索方向,比如跟订单客户沟通是注意技巧,哪一地区订单较多,哪个时段订单简单较多,哪些节日或季节订单较多等,从而总结处订单比例分布图。
2、提高司机综合评分。可以在每次装卸货的时候多派一些名片,也在自己住的地方多派一些,利用平台提高知名度等,在别人有需求的时候第一时间就会想到你,联系你。而货运的时候不要计较但也要讲求技巧,从而使司机评分高,赚得自然多。
3、不要挑单和拒单,从很多货拉拉老司机中总结的经验来看,都有一个共同特点,“只要不挑单,什么活都接就能提高高收益订单的抢单成功率”。
驾驶员岗位职责是什么?
2.坚持行车安全检查,每次行车前检查车辆,发现问题及时排除,确保车辆运行。
3.安全驾驶,正确执行驾驶操作规程,听从交通管理人员的指挥,行车时集中精力驾驶,严禁酒后开车,不开“英雄车”、“赌气车”。
4.每次出车回来后,如实填写行车记录,向派车主管简要汇报出车情况。
5.车辆用毕后,车辆停泊在指定位置,锁好方向盘、门窗等。
6.做好车辆的维护、保养工作,保持车辆常年整洁和车况良好。
7.认真填写车辆档安,对车辆事故、违章、损坏等异常情况及时汇报,写好情况汇报。对车辆运行里程和耗 油情况进行统计分析,提出报告和降低成本的确良建议。
8.驾驶员确保良好的休息、足够的睡眠,以充沛的精力和体力保证安全行车。
9.驾驶员应有敬业精神,熟悉交通法规、路况和车辆性能,不断提高自己的技术水平和积累行车经验。
10.驾驶员要衣着整洁、礼貌待人、热情服务,不藐视公司其他普通员工。
自己是一名专职司机,给领导开车半年了,想委托领导办事,该怎么说呢?
你是领导的专职司机,而且给他开了半年时间的车,对他的为人处事以及性格特点应该比较清楚。如果你有事要找领导帮忙,首先要分析事情的可行性,然后根据领导性格特点以及工作生活方式,***取不同方式提出。给你提出如下建议。
分析事情的可行性。
在你遇到困难,准备请领导帮忙的时候,你首要就是要分析这件事情的可行性,虽然他是你的领导,但并不是全世界人的领导,不是所有的事情他都能办好办成。如果一件他完全办不好或办不成的事情,你冒冒失失的跟他讲了,反而会让领导觉得难堪,这样你们相处起来就比较尴尬了。
对于性格直爽的领导可以直说。
大多数性格直爽的人,都比较好打交道,领导同样如此。如果你有事情要找领导帮忙,而且领导是一个性格比较豪放直爽的人,那么你可以大大方方的跟领导汇报,讲出你的难处,希望领导关心支持。一般而言,领导觉得自己能办的事情,就会直接告诉你可以帮忙,对于不能办的事情,也会告诉你办不成,这样大家都爽快。
对于比较严肃的领导,可以请同事代说。
比较严肃的领导,一般人很难摸清楚他的性格特点,所以一般也不宜在其面前随意开口。如果自己没有把握的话,可以向自己的部门领导报告,请部门领导在合适的时候向你的领导提出来。一般而言,专职司机属于办公室管理,办公室主任是你的直接领导,如果办公室主任愿意帮你去讲,这样就比较合适了。
到此,[_a***_]就是小编对于指导司机学习汇报的问题就介绍到这了,希望介绍关于指导司机学习汇报的3点解答对大家有用。
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