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企业干部下基层经验交流,企业干部下基层经验交流发言材料
cysgjj时间2024-06-01 05:33:04分类经验交流浏览20
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于企业干部下基层经验交流的问题，于是小编就整理了1个相关介绍企业干部下基层经验交流的解答，让我们一起看看吧。
不惑之年，当过中层领导，现在是基层主管，逐渐要被边缘化，遇到职场的天花板，该何去何从？
如果是国企或者相对稳定行业大型企业，换做我，还得做下去。被边缘看着不受重用，没有升职前途，但怎么才算成功呢？到了不惑之年，除了好好完成工作以外，是不是也得陪陪家人，保重身体，培养爱好，做自己想做的事，人到中年，很多事得看开。兄弟也四十了，送你一句话，原来我以为自己很牛逼，不甘平庸，现在我知道平凡才是唯一的答案。接受并认可自己是个平常人，有颗平常心。
树挪死，人挪活。不惑之年，换种活法，试试？
一，重新审视自己，另择良木
因不知是何种原因，就您给的有限的信息看，您从“中层又回到基层”，您在这个单位应该工作了很多年，工作是比较稳定的。在这种情况下，如果没有大的高层人事变动，再要在同单位升迁，确实有一定难度。
但是，在同一领域工作到四十来岁，我相信，您已经在行业里有一定的口碑和人脉了。这个年纪，可以考虑外出发展了。就我以前同事的经历来看，四十来岁，有经验、懂管理的中、基层干部，在大型民企和外资都是很有市场的。前提是，您得对自己各方面的情况做个综合评估，比如，身体健康状况如何，个人技术背景如何，人际关系如何，等等。因为，这些企业是绝对不养闲人的。去这些企业工作，压力会不小。
二，转换追逐的目标，精“修”自身
如果您无意再到外面闯荡，那么，将孔子的“用之则行，舍之则藏”作为座右铭，将个人追逐的目标从外在的“功名”转向内在的“修为”，也是一种活法。
至于“修”什么，世间万物，总有您感兴趣的吧。学点什么技艺，或发展什么爱好，让内心充实起来是关键。真的深入研究某种“副业”后，您会学到许多常人无法了解的专业知识，和同事、朋友 们分享这些知识，您会变成一个有识、有趣的人。慢慢地，您会发现，您会吸引到更多有趣的人，然后，人生会变得格外开阔。
这一点，是我个人的小体会。您也不妨试试看。
讲一个真实的故事，可能会解决这个问题，北京奋斗18年，最高职位做到过公司副总，联合创始人，后来公司倒闭，准备重新就业，当然也为了家庭，为了所谓退休前的梦想，对，为了梦想。
但是由于不是高学历，虽然本科，但也不是985,211但生活还要继续，北京不行就去广州，上海，新一线，后又面临父母养老问题，再次回到四线城市的家乡，因没有合适的岗位，一直在寻找，职位一降再降，接近基层。
但发现，四线城市发展和北上广不在一个层面，于是运用自己所掌握的大量的信息和技术，自己创建了一个小公司，帮助企业做推广，运用各种媒体的方法，开拓出了一条路，在所有积蓄花光的前一个月，终于有了自己的第一笔订单。
现在公司蒸蒸日上，虽然头发白了很多，但是开心了很多，不管遇到什么事情，要多思考，总有一条路适合你，这就是我的一个朋友，这一年多来的经历。不知道他算不算成功，能不能***，但有一点他告诉我，尤其适用中老年人：“人活着就要折腾！”
一朝天子一朝臣，职场的起起伏伏，再普通不过。
当过中层，但后来职位没能守住，被人用各种办法“优化”“考核”“轮换”下来，不是题主一人。
这是职场中的普通之事，犹如股市的波浪线，有起必有伏，有伏必有起，概莫能外。
理解了这一点，就不会气愤不平，觉得上天不公，觉得自己大势已去，觉得自己犹如丧家之犬……这都没有必要。
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年已不惑，从业多年，那在这“多年”里，自己到底有多少积存？
算计一下，自己有多少在职场的“积存”，能保证自己接下来的“生活”。
如果这“积存”很可观，那就静下心来，表现得更加平静、淡然，展示给众人一副谦谦君子的模样。这会让人觉得你很靠谱，很强大，很“高级”。
如果这“积存”实在是少得可怜，业务一塌糊涂，人脉乱七八糟，那就要好好反思一下了。当然，依然要平静。
到此，以上就是小编对于企业干部下基层经验交流的问题就介绍到这了，希望介绍关于企业干部下基层经验交流的1点解答对大家有用。
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