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职业学校经验交流发言材料,职业学校经验交流发言材料范文

cysgjjcysgjj时间2024-07-07 22:45:57分类经验交流浏览18
导读:大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于职业学校经验交流发言材料的问题,于是小编就整理了5个相关介绍职业学校经验交流发言材料的解答,让我们一起看看吧。求职者如何突出简历中的工作经验?工地第一次例会专业监理工程师该如何发言或参于?工地第一次例会专业监理工程师该如何发言或参于?你们求职的时候,被职业介绍……...

大家好,今天小编关注到一个比较意思的话题,就是关于职业学校经验交流发言材料问题,于是小编就整理了5个相关介绍职业学校经验交流发言材料的解答,让我们一起看看吧。

  1. 求职者如何突出简历中的工作经验?
  2. 工地第一次例会专业监理工程师该如何发言或参于?
  3. 工地第一次例会专业监理工程师该如何发言或参于?
  4. 你们求职的时候,被职业介绍所骗过没有?怎么防骗?
  5. 中职专业技能学习表现教师评语?

求职者如何突出简历中的工作经验?

求职者如何突出简历中的工作经验,我想应主要体现以下几方面内容:一是阐述你的专业理论基础,都涵盖哪些技术特长。比如你在仪表自动化,工业用电,设备管理等方面,能解决日常维护管理,设备更新改造等方面的问题。二是重点讲一两项,你能独立完成的工作。比如设备更新改造项目、电器自动化维护、设备故障处理的案例等,三是阐述你熟悉的这个领域目前现状,和未来的发展方向的问题。比如企业要想节能降耗,在设备设施仪表自控方面还应做那些改进和提高以上是我的一点建议,希望对你有所帮助。

简历中的职责、业绩、经验是统一合并到“工作经历”中的,所以其实本质上是要解决如何突出简历中的工作经历部分。

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要实现工作经历突出亮眼需要明白HR看工作经历的时候注重什么。其实看简历的时候,除了匹配岗位所需外,HR最需要的是在简历中看到【价值】、【亮点】、【能力/技能】、【有说服力】。

简历中要做到这几点可以用一个很简单的方法模型来写简历:STAR法则。

STAR法则是HR面试的一种方法模型,四个字母分别代表情景、目标、行动、结果,但用在简历中我们也可以用这个方法来呈现工作经历。

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在写工作经历的时候大多数人都是“负责***事情”就算写完一个职责了,这样属于流水账式的,没有体现出你与众不同的地方,也没有呈现业绩方***。

用STAR法则写的简历,通过对工作场景、任务背景的呈现来体现价值,比如同样是做一个项目,其他人写负责项目的实施,而你写项目临时接手,在时间周期只有预定三分之一的情况下,从0到1的完成新项目体系搭建,这就通过项目的急迫性、从0开始体现了难度、价值,就让职责显得更有高度了。

其次,在写了背景后,再将一些这些职责中所涉及到使用的方***、工具模型写进去,则立体的呈现了自己的所实践掌握的技能能力,比在自我评价中干巴巴的说具备某某能力、会使用某某软件有高级感多了,更重要的是很有说服力。

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之前看到过一个段子,虽然是段子,但是也能给到大家一点启示。

第一次求职,小王意识到在列举他所具备的为数不多的条件时,得有点创造性。

于是当被问及她是否接受过其他培训时,他老实地回答说:“我花了3年时间学计算机程序设计课。”

之后他获得了那份工作,但他其实原意是:“那门课我重复学了3年才通过考试。”

事实上,当我们在需要找工作的时候,无论投递简历,还是面试交流。我们都要学会把自己的经验进行一定的“包装”。

比如你有不到10年的工作经验,那么你就要写成“近10年工作经验”;而如果是11年工作经验,则要写成“十多年”。

再比如你是做销售的,比较辉煌的经历是你配合上级领导签下过一笔大单,那么你可以写“参与销售过的最高业绩XX”。

诸如此类的包装,其目的就是为了能够获取一次面试的机会。

虽然简历我们不能“***”,但进行适当的“包装”是完全没有问题的。

另外,我们还是要注意一个要点:详尽。

简历中突出工作经验其实很简单。

第一,把简历名称从“我的简历”改成“姓名+工作经验”

如果大学是名校,或者专业对口也可以增加进去,比如“211 人资专业 5年人资经验”,立马让HR感觉这个简历有一种想点进去看看的想法。

第二,工作经历描述,在公司名字和职位后面增加一个确定的时间

这个其实有点像产品思维,从用户的角度去设计自己的简历。比如以下这样:

“2010年4月-2015年4月(5年)

深圳市XX有限公司 职位:人力资源经理

看的感觉就会马上凸现出你有5年经验了,职位也清晰,突出工作经验。

调整润色经历描述。抓住”STAR“原则——Situation,Target,Action,Results,四个部分来陈述经历。

要求描述***要从背景情况,任务目标,自己的行动和最终的结果四个部分来介绍。

在简历中,可体现出你对整体工作流程,自身职责,以及工作产出的关注,向[_a***_]者展示自己的全局观念和对自我角色的清晰认识

STAR原则使用实例:

原简历描述:“在xx公司担任会计助理,日常协助部门完成员工报销***整理工作“

STAR原则简历描述:”在xx公司担任会计助理,在日常工作中,为协助部门明确成本归属,对员工报销***进行统一收集,录入,以及复核,最终实现成本项目清晰归集到各业务部门,方便分析评价各业务部门运营效率及盈利状况“

通过STAR原则,阅读者可以知道虽然你在实际工作中做的是琐碎的日常核对性质的工作,但你对整体部门的职责,业务流程和工作目的是有清晰认识的,未来的成长潜力很大。

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工地第一次例会专业监理工程师该如何发言或参于?

第一次工地例会,专监做好施工前的本专业的监理交底和验收程序要求,征求甲方对本专业监理的期望及对施工过程监督指导意见,协调专业施工图阅图督促工作及汇总要求,督促各方案编制及修改等。

第一次监理例会由于各方第一次参会,都是重量级人物讲话,时间不够,基本上没有时间给专监讲话。当然不是禁止讲话,原则上任何人都可讲话,如果你牛叉,是可以技巧地***去几句,让大家对你加深印象记住你。

工地第一次例会专业监理工程师该如何发言或参于?

第一次工地例会,专监做好施工前的本专业的监理交底和验收程序要求,征求甲方对本专业监理的期望及对施工过程监督指导意见,协调专业施工图阅图督促工作及汇总要求,督促各方案编制及修改等。

第一次监理例会由于各方第一次参会,都是重量级人物讲话,时间不够,基本上没有时间给专监讲话。当然不是禁止讲话,原则上任何人都可讲话,如果你牛叉,是可以技巧地***去几句,让大家对你加深印象记住你。

你们求职的时候,被职业介绍所骗过没有?怎么防骗?

如果说在职业介绍所被骗,这还真是一个普遍存在的乱象。现在的骗子们都是职业诈骗犯,他们都是有组织的团伙***。顾意钻法律漏洞,报警或者到劳动仲裁去投诉基本上单独一个部门处理不了没有那样大的权限。基本上是被骗子得手,因有一些人想到被骗金额不大。很多人没有时间骗子纠缠了,要又不好要,放弃***的多。真正想解决的到法院去***了,其它的友们有什么好的方法?????

咨询者,你好!很高兴见到你的问题。你的问题是具有一定代表性的。作为一名律师,我给大家提供如下建议:第一,不要相信关系说。很多人上当受骗,原因可能首先来自于错误的认识了关系。比如,我曾经办理过一个案子,在这个案子中,职业介绍的人说要把这个当事人介绍到机场去当空姐。这个当事人出于对空姐岗位的喜爱,就交了两万多的介绍费。后来才发现上当受骗。所以,天底下没有免费的午餐,没有你不努力就能换来的好工作。求职者一定要正确的认识自己,认识工作能力,客观的做好职业规划。哪怕,起点低一些,也并不可怕。因为适合你的工作,才能让你一步步安稳走下去。第二,一定要记住,职业介绍是不能向劳动者收费的。事实上,只要向找工作的人收费,那么这个一定就是***了。你想,现在都什么年代了?这些年,我们的廉政建设工作一直在大力进行中。这个时候,哪个干部还敢公然去利用关系卖工作呢?所以,有些骗子的骗术很容易被揭穿的。因为你想没有干部敢这么做,这些骗子根本手中就没有他们吹嘘的这种好职位。当然,你还可以想一下,有些工作,挑选人员是极其严格的,这些岗位或者涉及核心技术,或者涉及关键运营,怎么可能交给一个歪中介去忽悠呢?除非这个企业也是个骗子公司。第三,正规职业中介都需要办理《职业介绍许可证》和《营业执照》等证件。所以,不要相信私人介绍。因为国家为了保护劳动者合法权益,是给予了从业者很多规范限制的。正规的单位和从业者必须按照这些规范行事。因此,不要相信私人介绍这种事情。当然,如果你受骗了,一定要及时通过劳动局的劳动监察部门或者找律师帮你解决这些问题。受骗,不是你的错,是这些违法甚至犯罪分子,利用了你想求职的心理。因此,一定要勇于使用法律武器保护自己。只有这样,我们讲你的合法权益最终才能得到有利的法律保护。第四,其实现在有很多工作机会,他们也在通过正规的招聘网站等招人。只要你真正留心,好工作,适合你本人工作能力的工作,是可以找到的。因此,一定不要着急!祝好!


求职被职业介绍所骗这种事情据我了解很多人都遇到过,特别是刚毕业的应届生,由于社会经验不足又比教缺钱很容易被诱导上当。如何做好防骗工作:

第一:如果是职介所,就看这个职介所的相关执照是否都齐全,是否需要对求职者进行收费,现在一般正规的职介所都不会对求职者收费了,基本上都是让招聘方付费,所以这种先付费再介绍的现象基本都有可能是骗人的。

第二:心里要有一个准确的定位,如果一份高薪的工作摆在你面前,要先衡量一下自己值不值这么多钱,如果钱这么好赚,世界上哪里来的穷人,要对自己有个准确的定位,明显高于自身价值的工作要么是违法乱纪的要么就是骗人。

第三:如果职介所给你介绍了一份工作,一定要签合同,一定要签合同,一定要签合同,这是你将来***的唯一凭证,没有纸质合同都是无稽之谈,别人可以赖账,可以不承认,而你只能默默承受,所以在一切看起来都没啥问题的时候一定要为最差的结果提前做好准备

希望回答对你有用,欢迎大家评论交流分享更多的经历,我是职场领域新作者一叶不知秋寒。

确实有个别的职业介绍所存在骗人的行为,大家要一定有所警惕。在找工作时大家一定要提高警惕,应聘的时候如果你让交钱投资,培训,查体等等,基本上都存在着骗你的成分。因为正规的职业介绍所没有这些项目。所以大家如何要找工作时,要到正规的职业介绍所去找工作,千万不要到不正规的职业介绍所找工作,以防不测。

中职专业技能学习表现教师评语

  1. 该同学在校期间能够遵守校纪校规,学习刻苦努⼒,成绩优良,具备了⼀定的专业素养。能够积极参加院系举办的各类活动,并多次获奖。在院学⽣会中任职期间能够以⾝作则,对⼯作矜矜业业,责任⼼强。团结同学,乐于助⼈,是⼀名品学兼优的中专⽣。

  2. 经常可以看到你在⼀本正经的给同学解释些什么东西,“⽹页的这个地⽅怎么做”“去⽆锡市区的那个地⽅怎么⾛”,象个和谒可亲的⼤姐姐。班级⾥,宿舍⾥有你这样⼀个⼤姐,同学和⽼师都安⼼⼀些呢。

  3. 善良诚恳,踏实努⼒,平静的对待学习和⽣活中的各种困难,能为他⼈着想。妥善安排好第⼀课堂和第⼆课堂的学习,抓紧每⼀点学习时间,不但专业学习有很⼤进步,综合素质也有很⼤提升

到此,以上就是小编对于职业学校经验交流发言材料的问题就介绍到这了,希望介绍关于职业学校经验交流发言材料的5点解答对大家有用。

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