地方服务企业经验交流,地方服务企业经验交流发言

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乡镇公务员服务期内,借调市委组织部还是直接调市区的乡镇好?
一、在组织部工作机会更大。组织部门是管干部的部门,他们对干部的情况了解更多,对干部的能力也更清楚。一般来说,能借调到组织部门的人,一般都是很优秀的人,也是组织上重点培养的人。既然市委组织部看上了你,你就不应该失去这个机会。你应当借此机会,在工作中展示你的才能,以优异的工作成绩取得组织部门工作人员的认可,为你今后的进步打下好的基础。
二、市委组织部的平台更高。在市委组织部工作比在乡镇工作能接触到的人更多,能学到的知识更多,即使你以后再回乡镇工作,在组织部工作期间建立的人脉关系,将对你今后开展好工作有很大的帮助。不随便借调人员。他们要借调
三、服务期问题,对于其他部门来说可能是个问题,但对于组织部门来说,应该不是个很大的问题。他们会有很多办法解决这个问题的,比如说跟班学习、挂职锻炼等办法都可以用的,甚至搞个中心工作组织部成立办公室让你去哪工作都可以。关键是你要让组织部门认可你的能力,让他们觉得你是一个可用之才。当然,这就要辛苦你了,你可能在借调期间要付出很大的努力了。
四、借调你到组织部后的几种结果:
1、能力很强,在达到一定工作年限后,在组织部门近水楼台先得月,获得提拔,不管什么职位,你都比在偏远乡镇做一般公务员强。
2、能力较强,组织部门看上你,在你服务期满后,将你调入组织部。那么,在组织部工作,一般情况下,提拔那只是时间的问题了。
3、能力还可以,但组织部门编制问题安排不了你,他们会看在你没有功劳也有苦劳的份上,将你安排到市直其他部门并办理调动手续。你从偏远乡镇调入了市直部门,这也是你的目标之一吧。
4、因种种原因,最终你还是回到了原单位,这是最差的情况了,即使这样,你也积累了人脉 ,学到了知识,对今后的工作是有很大的帮助的。一般来说,这种情况是不会发生的。除非你犯了很大的错误才会发生。因为组织部门还会要借调人的,如果有此先例,其他人对借调组织部就会有所考虑了,对他们借调人员是不利的。最坏的结果是他们会想办法(或者你提出来,他们也会考虑)将给调入靠近市区的乡镇,这也就是你当初的目标之一啊。
五、从以上分析来看,借调到市委组织部,你不会失去什么,相反还可能会得到什么,选择借调市委组织部应该是比较明智的。
公务员服务期内是不能调动的,若因工作需要可以办理借调手续,待服务期满后再办理调动手续。因此,根据题主所提出的问题“乡镇公务员在服务期内,借调到市委组织部还是直接调市区的乡镇好”?我认为借调到市委组织部好。
1.市委组织部属于管理领导干部的强势部门,市委组织部的部长属于市委常委,具有很大的话语权,若借调到市委组织部,只要自己认真干好自己的工作的同时,积极配合其他同志完成各项工作任务,服务期满后一般情况都可以办理调动手续的。
2.市委组织部的级别属于副厅级单位,部长属于副厅级,其他科室按副县级的规格设置。而乡镇的机构规格是按正科设置,机构的级别比市委组织部小得多。若进入市委组织部,就算自己综合能力一般,混个副县或正科之类的级别很简单,而在乡镇要想提拔到正科或副科,可能性很小。
3.市委组织部在市直单位权利比较大,接触的都是市直各部门的领导,接触的人员多,人脉广。而乡镇面对的都是老伯姓,也很难有机会接触领导,人脉少。
4.乡镇是典型的背锅侠,县级各部门的难事,杂事都按属地管理原则将任务分解给乡镇,乡镇若落实不到位,就有被追责问责的可能,乡镇干部在大家的眼里就是典型的背锅侠。
总之,不论是从个人前途还是人脉关系等方面,市委组织部比乡镇好得太多,因此要先借调到市委组织部然后再办理调动手续。
到此,以上就是小编对于地方服务企业经验交流的问题就介绍到这了,希望介绍关于地方服务企业经验交流的1点解答对大家有用。
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